Изградња срећно предузеће, створи срећну породицу | ЕТОН нови материјали на радном месту хигх ЕК комуникација и обука за образовање деце

За наставак изградње доброг тенга, изградњу визије срећног живота, даље побољшање среће запослених, изградњу предузећа среће, у „51“ радном дану, „4. мај“ долазак на дан младости, 21. априла, нови тенг Предузеће за материјале на трећем спрату конференцијске сале организовало је на радном месту хигх ек комуникације и специјалне активности образовања деце. Зханг Ксиаоиинг, оснивач Иоу + Схангкуехуи, Лиу Ксинпинг, главни предавач, лидери Лиу Тао, Гу Венсхенг и Иу Иајие компаније, и више од 300 запослених учествовали су у активностима обуке. У циљу унапређења размене младих и учења у локалним предузећима, Одбор омладинске лиге града Схихенг је организовао више од 20 чланова омладинске лиге да учествују у активности.

Заменик генералног директора Гу Венсхенг је прво одржао говор. Обука је највећа корист за запослене. Компанија не само да обраћа пажњу на развој каријере својих запослених, већ више пажње посвећује изградњи складних и срећних породица за своје запослене. Обука доприноси унапређењу професионалног квалитета запослених и обимном стварању атмосфере залагања за рад, заједништво и слогу и прикупљање снаге за развој. Надам се да треба да ценимо ретку прилику да учимо, пажљиво слушамо, пажљиво памтимо, концентришемо се, учествујемо, размишљамо, учимо, да бисмо постигли ефекат тренинга и учења.

Зханг Ксиаоиинг, оснивач Иоу + Бусинесс Леарнинг Цлуба, представио је дневни ред обуке. Иоу + Схангкуехуи је платформа за образовање о срећи која је посвећена моралу, поверењу, бонтону и амбицијама. Кроз карактеристично срећно предузетништво и срећно породично образовање, инспирише ум, буди ум, срећан рад, срећан живот и побољшава радну и животну срећу.

Лиу Ксинпинг, предавач ове обуке, је национални психолошки консултант другог нивоа. Има богато искуство у обуци и подучавању у обуци срећног предузетништва и срећне породице, а усваја јединствени метод подучавања кроз забаву и просветљење душе, који је свима дубоко вољен.

У јутарњем тренингу високог еквилајзера на радном месту, учитељ Лиу Синпинг је једноставним речима објаснио важност и неопходност комуникације кроз интеракцију у игри, интерпретацију сцене и анатомију случаја. Његове теоријске идеје, као што су, довољно знања да дају прави увид у друге. Знајте како да разумете своје емоције, да се носите са њима и да их контролишете. Нека сви имају дубоко разумевање високе ек комуникације. У погледу комуникацијских вештина, учитељ Лиу је изнео: комуникација треба да има циљеве, да изражава емоције без емоционалног изражавања, позитивне повратне информације и правовремену потврду, више савета а мање проповедања, емпатије и емпатије. Научна и ефикасна комуникација доприноси отклањању међусобног неразумевања, побољшању ефикасности рада, успостављању међусобног поверења и хармоничног међуљудског односа на радном месту, стварању добре радне атмосфере.

Како постићи двоструку жетву и каријере и породице? Да добро урадимо посао у образовању деце, да побољшамо индекс среће запослених, да створимо топлу и хармоничну породичну атмосферу, али и да помогнемо запосленима да успоставе добро и стабилно расположење и менталитет. У поподневним часовима активности едукације и обуке деце, активности обуке ће имати врхунац.

Кроз тумачење улоге чланова породице, у веселој атмосфери, нека сви схвате да су и васпитању деце потребне вештине и научне методе. Учитељ Лиу о карактеристикама деце адолесцената, адолесцентних родитеља неспоразума, адолесцената како ефикасно комуницирати три теме за објашњење, тако да сви у образовању деце, савладају вештине и методе, пуну жетву.

У овој активности, Одбор омладинске лиге града схихенг организовао је да учествује у изузетним представницима младих, али и да се активно интегрише са радницима предузећа, размену и интеракцију, да игра улогу главне снаге младих, унапреди размену и учење младих, пружио добру платформу. Истовремено, млади људи који учествују у обуци унапредили су своје комуникацијске вештине на радном месту, овладали научним методама образовања своје деце и постигли добре резултате у обуци.

Активност обуке је конкретно отелотворење дубинске праксе „патриотизма, љубави, учења и иновативности, јединства и узајамне помоћи, толеранције и врлине“ основних вредности предузећа, је специфична имплементација групе за спровођење Први мај, 4. мај фестивалске активности. Активности обуке су ојачале кохезију и центрипеталну снагу предузећа. У атмосфери наставе и забаве продубљујемо комуникацију и учење, обогаћујемо духовни и културни живот запослених.